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然而，2022年，由于俄罗斯对乌克兰的侵略，尽管波兰在这方面有一定的经验，但移民进程变得更加大规模和出乎意料。

首先，立即启动立法工作，并出台新规，尽量简化获得必要的居留和工作许可的手续。 《乌克兰公民援助法》简化了居留和工作的合法化，但要求国家当局和雇主迅速适应，这在事实上和对新规范的解释上都造成了困难。

与上一波移民潮不同的是，、儿童和老年人，这就要求：调整工作机会并确保灵活的就业条件（例如兼职工作）、提供学校和幼儿园名额并为移民儿童组织课后托管、解决长期居住问题、确保获得医疗和社会援助。

尽管越来越多的乌克兰人讲波兰语，但语言障碍问题仍然存在，特别 台湾电话号码库 是对于接受过专门教育的专业人士和居住在小城市的人来说。然而，许多雇主已经对这种情况做出了充分的应对，引入了培训和融合计划，旨在加速新来的乌克兰工人的适应。

劳动力市场现在受到很好的监管。乌克兰工人要么直接为雇主工作，要么被分配到就业机构执行某些任务，这些机构通常由他们的同胞经营。

值得注意的是，由于数量众多，来自乌克兰的移民对波兰劳动力市场的变化做出了重大贡献。首先，大大减轻了老龄化社会和人力资源短缺的影响。此外，乌克兰工人愿意以较低的工资工作，这抑制了工资增长，从而影响了一些行业的工资动态。另一方面，从2022年开始，乌克兰专家开始占据更多合格的职位，特别是在IT领域和教育领域，这对这些领域的发展产生了积极影响。